與時俱進,創(chuàng)新?lián)?!環(huán)保水務(wù)集團蔣嚴波入選廣西“十百千”知識產(chǎn)權(quán)領(lǐng)軍人才
來源:本站|日期:2022-01-07|瀏覽:0 次|【打印本頁】
12月24日,自治區(qū)市場監(jiān)管局發(fā)布《關(guān)于公布第七批廣西“十百千”知識產(chǎn)權(quán)人才的通知》,環(huán)保水務(wù)集團副總工程師、技術(shù)中心主任、總工辦主任蔣嚴波榮獲第七批廣西“十百千”A3企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)領(lǐng)軍人才稱號。 第七批廣西“十百千”知識產(chǎn)權(quán)人才名單 “入選A3企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)領(lǐng)軍人才,對我來說,是壓力,也是動力,”蔣嚴波說,他要將這份榮譽轉(zhuǎn)化為今后的研發(fā)動力。2020年11月,乘著北投集團重組改革的春風,他加入了一家重組未滿一年的公司——廣西北投環(huán)保水務(wù)集團。在公司黨委的正確領(lǐng)導與大力支持下,他敢于拼搏,以一顆赤子之心奮戰(zhàn)在工作第一線;他勇于創(chuàng)新,堅持“科技引領(lǐng),聚智廣合”的企業(yè)文化科技觀,在科研創(chuàng)新上為公司譜寫了新的篇章。 蔣嚴波帶領(lǐng)的信息化、標準化管理團隊 【恪盡職守,他是一個勇于探索的“攀登者”】 回顧2021年,蔣嚴波帶領(lǐng)技術(shù)中心信息化團隊起草了《2020-2023年企業(yè)信息化建設(shè)三年規(guī)劃》等制度,推進環(huán)保水務(wù)集團企業(yè)數(shù)字化管理和智慧水務(wù)建設(shè)。如今,進銷存管理系統(tǒng)、智慧泵站管理系統(tǒng)等8個系統(tǒng)已上線試運行。管網(wǎng)GIS地理信息系統(tǒng)等4個系統(tǒng)正按計劃開展建設(shè)工作,預(yù)計2022年上半年完成試點建設(shè)。 營收系統(tǒng) 佳績背后是環(huán)保水務(wù)集團信息化建設(shè)工作者智慧和汗水的付出。“整體構(gòu)架怎么搭設(shè),接口怎樣統(tǒng)一標準,數(shù)據(jù)中臺如何避免信息孤島,智慧水務(wù)的終端怎么實現(xiàn)信息的上達,所有細節(jié)都要加以考量?!笔Y嚴波回憶道。環(huán)保水務(wù)集團總會計師周明輝在這一過程中起著關(guān)鍵性作用,通過與業(yè)內(nèi)權(quán)威企業(yè)、專家50余場次交流,查閱了國內(nèi)近5年關(guān)于智慧水務(wù)的文獻資料和300多套方案,技術(shù)中心信息化團隊在“推倒——重建——再推倒——再重建”中摸爬打滾,智慧水務(wù)的構(gòu)架逐漸清晰成型。 2021年,技術(shù)中心聯(lián)合環(huán)保水務(wù)集團水務(wù)事業(yè)部、直屬企業(yè)北海環(huán)保水務(wù)公司在牛尾嶺完成了“無人值守”泵站示范項目。現(xiàn)在,牛尾嶺泵站告別了人工24小時值守的傳統(tǒng)工作方式,值班人員在北海環(huán)保水務(wù)公司鐵山港水廠中控室就可以實時查看數(shù)據(jù)并遠程控制運行情況。除此之外,技術(shù)中心還聯(lián)合直屬企業(yè)上善若水公司完成了水務(wù)營銷系統(tǒng)等軟件的科技成果轉(zhuǎn)化,實現(xiàn)市場價值已逾1000萬元,尤其是自主研發(fā)的供排水一體化平臺,被廣西壯族自治區(qū)大數(shù)據(jù)發(fā)展局認定為第三批數(shù)字廣西建設(shè)標桿引領(lǐng)重點示范項目。 無人值守系統(tǒng)實時監(jiān)控數(shù)據(jù)圖 【身先示范,他是一個勇挑重擔的“領(lǐng)軍者”】 一年多來,技術(shù)中心在蔣嚴波的帶領(lǐng)下不斷革新,他積極組織申報25項內(nèi)外部課題立項。同時,在智慧水務(wù)和水污染控制等領(lǐng)域共獲得國家知識產(chǎn)權(quán)34項。除此之外,他還在環(huán)保水務(wù)集團總工程師韋純忠的指導下參與2項國家標準起草工作,聯(lián)合標準建設(shè)團隊起草地方、團體及企業(yè)標準10項。 指導課題工作 在技術(shù)中心積極推動下,環(huán)保水務(wù)集團發(fā)表了涵蓋國際SCI論文、國內(nèi)核心期刊論文和專著等學術(shù)成果22項。在他的主持下,環(huán)保水務(wù)集團順利通過廣西科技廳、財政廳等行政部門的聯(lián)合評審驗收并獲得了國家高新技術(shù)企業(yè)認定。 環(huán)保水務(wù)集團獲高新技術(shù)企業(yè)認定 改革發(fā)展過程中,人才隊伍培養(yǎng)和建設(shè)不可或缺。蔣嚴波為新入職員工的茁壯成長搭建堅實平臺,并對外推優(yōu),所推薦人才中獲評廣西“十百千”知識產(chǎn)權(quán)專家3人、廣西標準化協(xié)會專家6人、廣西科技專家2人、桂林理工大學校外碩士導師1人、清華大學深圳國際研究生院校外導師1人等。 導師帶徒儀式 “智慧水務(wù)系統(tǒng)開發(fā)、新興污染物探索、飲用水健康風險評價和水質(zhì)凈化新工藝等是國際水務(wù)科技領(lǐng)域的幾個前沿熱點,水務(wù)板塊所取得的科技成果的廣度和高度將是未來北投集團的最重要方面之一?!北兄@樣的信心,蔣嚴波投身于環(huán)保水務(wù)集團科研推動工作中,積極向科研合作項目單位的教授、研究員和設(shè)計單位的教授級高級工程師們學習,與一線廠站的技術(shù)員檢測員交流探討。“土木與給排水不分家,很幸運自己在2018年考入廣西大學風景園林碩士專業(yè),加入環(huán)保水務(wù)集團這個大家庭是自身土木工程與生態(tài)環(huán)境專業(yè)交叉的再一次升華?!笔Y嚴波利用自己室內(nèi)環(huán)境檢測經(jīng)驗,結(jié)合碩士研究生期間學習的生態(tài)修復知識,很快適應(yīng)了具有水務(wù)特色的科研管理崗位。 蔣嚴波與一線廠站的技術(shù)員及清華大學教授交流探討 學術(shù)永無高峰,逆水行舟,不進則退?,F(xiàn)在,蔣嚴波每天都要保持1個小時的環(huán)境和水務(wù)方面知識的學習強度,特別是在主體工藝方案設(shè)計計算方面,以此跟上時代步伐。 科技創(chuàng)新需要上下聯(lián)動,積極投入,成果快速轉(zhuǎn)化。一年多來,環(huán)保水務(wù)集團建立了“技術(shù)中心--技術(shù)分中心”科技型企業(yè)梯隊培育平臺,強化公司總部與各直屬企業(yè)的科技合作指導,積極宣貫科研鼓勵政策,2022年爭取指導完成直屬企業(yè)的高新技術(shù)企業(yè)申報工作和防城港地區(qū)的市級課題立項。 課題立項 科研路漫漫,2022年是環(huán)保水務(wù)集團實現(xiàn)“三年大跨越”的攻堅之年,蔣嚴波將繼續(xù)帶領(lǐng)技術(shù)中心團隊,加速推進集團信息化項目建設(shè),加強主體工藝方案的審核深度和廣度,強化關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān),促進科技成果就地轉(zhuǎn)化,積極向行政主管部門爭取科研平臺中心及獎補,以科研創(chuàng)新為驅(qū)動,持續(xù)為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。
供稿|李佩珊/文、圖 編輯|黃麗霞 責編|劉宇陽 審核|龍紅霞